#072-1 低スペックで大企業に就職した前首相の息子

黄教安・自由韓国党代表が自分の息子の「スペックなしで大企業に就職」を誇り、後から猛烈な批判を受けている中で、黄代表が鎮火に乗り出した。
황교안 자유한국당 대표가 자신 아들의 ‘무스펙 대기업 입성’을 자랑하다 후폭풍을 맞고 있는 가운데 황 대표가 진화에 나섰다.
黄教安代表は（6月）19日、淑明女子大での特別講義で「（ある青年が）最近で言うスペックが一つもなかった。単位もめちゃくちゃ、3点にもならず、英語TOEICも800点台だった」と言い、その青年が「15社に応募して、10社は書類審査で落ちたが、残りの5社の大企業では、すべて書類は通過した」と述べた。また「その青年がまさに私の息子」と説明した。
황교안 대표는 지난 19일 숙명여대 특강에서 ”(한 청년이) 요즘 말하는 스펙이 하나도 없었다. 학점도 엉터리, 3점도 안 되고 영어 토익 800점대였다”며 그 청년이 “15곳에 지원해 10곳의 서류심사에서 떨어졌지만 나머지 다섯 군데 대기업에서는 다 통과가 돼버렸다”고 밝혔다. 그러면서 ”그 청년이 바로 우리 아들”이라고 설명했다.
黄教安代表の発言は物議を醸した。名門大学出身といっても、低いスペックでは大企業の書類選考通過も容易ではないのに、黄代表の息子は5社で書類を通ったことについて納得できないという雰囲気だった。
황교안 대표의 발언은 논란을 불러일으켰다. 명문대 출신이라고 해도 낮은 스펙으로 대기업 서류통과도 쉽지 않은데 황 대표의 아들은 다섯군데나 통과된 데 대해 납득할 수 없다는 분위기였다.
黄教安代表は21日、自身のフェイスブックに釈明文を掲載した。彼は「軽く私の息子の事例を聞いたが、いろいろ話に行き違いがあった」として「1年生の時は点数がよくなかった息子は、その後、単位3.29、TOEICは925点で就職した」と話した。
황교안 대표는 21일 자신의 페이스북에 해명 글을 올렸다. 그는 ” 가볍게 저의 아들 사례를 들었는데 여러가지 설왕설래가 있었다”며 ” 1학년 때 점수가 좋지 않았던 아들은 그후 학점 3.29, 토익은 925점으로 취업하게 되었다”고 이야기했다.
一方、KT新労組側は黄教安代表の息子の採用と人事異動に疑問を提起した。新労組側は「黄代表の息子は12年度に新入社員として入社して、1年で法務室に配属されたが、どうしてマーケティング職種で入社した彼が、法務室に、それも入社2年目で発令されたのか、明白にしなければならない」として「父が法務部長官になったが、息子がKT法務室に1年以上いたのは、企業倫理として見ても非常に不適切なこと」として「KTのイ・ソクチェ会長らが当時、背任などの疑いで検察の取り調べを受けた時点であり、父は捜査をする側に、息子は捜査を受ける企業の法務室にいる奇妙な構図が作られた」と付け加えた。
한편 KT 새노조 측은 황교안 대표 아들의 채용과 인사이동에 의문을 제기했다. 새노조 측은 ” 황 대표의 아들은 12년도 신입사원으로 입사해서 1년 만에 법무실로 배치되었는데, 어떻게 마케팅 직군으로 입사한 그가 법무실로, 그것도 입사 2년차에 발령날 수 있었는지 명백히 밝혀져야한다”며 ”아버지가 법무부 장관이 되었는데, 아들이 KT법무실에 1년 이상 있었던 것은 기업윤리로 볼 때도 매우 부적절한 일”이라며 “KT 이석채 회장 등이 당시에 배임 등 혐의로 검찰 조사를 받던 시점이고, 아버지는 수사를 하는 쪽에, 아들은 수사를 받는 기업의 법무실에 있는 기이한 구도가 만들어 졌다”고 덧붙였다.